Snel en eenvoudig inzicht in je organisatie

Bij ons draait alles om het behouden van een gezonde productieve werkomgeving. Soms is het niet makkelijk om te weten hoe het écht gaat met je team. Daarom bieden wij de (im)pulse meting aan: een praktische en laagdrempelige manier om snel inzicht te krijgen in de welzijns- en werkdrukfactoren binnen je organisatie. 

Wat is de (im)pulse meting

De (IM)Pulse meting is een kort, maar krachtige vragenlijst die helpt om te peilen hoe het echt gaat binnen je team. We meten thema's die cruciaal zijn voor een gezonde werkcultuur, zoals werkdruk, motivatie, stress, communicatie en,... Dit gebeurt op een eenvoudige manier, zodat je teamleden vlot hun mening kunnen geven zonder dat het te veel tijd in beslag neemt. 

Het resultaat? 

Duidelijke en actiegerichte feedback voor leidinggevenden, zodat ze gericht kunnen werken aan de knelpunten die spelen in de organisatie. 

Waarom is dit belangrijk?

Onze ervaring leert dat het vaak de kleine signalen zijn die het verschil maken, maar ook dat deze signalen niet altijd makkelijk op te merken zijn. 

Werkdruk, stress of slechte communicatie kunnen zich opstapelen en onbewust een grote impact hebben op de motivatie en het welzijn van je team. Door regelmatig te meten, voorkom je dat deze issues escaleren. 

Met de (IM)pulse meting maak je de vinger aan de pols en kan je snel reageren. En geen zorgen, het is geen ellenlange enquête die je team zal afhaken: snel, efficiënt en zonder gedoe! 

Ben je benieuwd wat zo een specifieke (im)pulse meting zou kunnen betekenen voor jullie? 

Onze werkdruk Barometer is daar zo een voorbeeld van. 

Impuls-advies, wil jullie echter verder ondersteunen met thema's die voor jullie van belang zijn. 

 

Ik heb een specifiek thema in gedachten, die ik graag met impuls-advies zou willen uitwerken.